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회계사무소 ・ 원격근무 가능】사무직 직원 모집 / Part-Time Administrator

Web Access No.1845081
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Company Message

Univis America 그룹은 일본과 미국에 거점을 두고
각각 연계하여 고객의 미국 시장 진출 및 비즈니스 전개를 지원하고 있습니다.
그리고 단순한 회계세무 전문가에 그치지 않고
국제무대에서 활약할 수 있는 전문가를 양성하여 당사의 경영이념에 공감하고 파트타임으로 지원해 주실 Administrator를 모집하고 있습니다.

사무실은 그랜드센트럴역 옆 크라이슬러 빌딩에 위치하고 있어 접근성이 뛰어납니다.
일주일에 몇 번 출근하실 수 있는 분을 환영하지만, 풀 리모트 근무도 가능합니다.
또한 근무시간은 유동적이지만,
평일 주 5일, 하루 6시간 정도 시간을 확보할 수 있는 분을 환영합니다.

◼︎ 모집 포지션
현재 모집 중인 포지션은 아래와 같습니다.

★ 프로페셔널 지원 포지션
【주요 업무내용】
・ Accounting/Tax/Payroll 전문직원이 수행하는 업무 보조
・ 고객과의 고객과의 커뮤니케이션
・ 고객사 서류 내용 확인
→ 주로 숫자를 다루는 업무가 주를 이루기 때문에 회계법인에서의 업무 경험이나
기초적인 회계 ・ 세무에 대한 지식이 있으신 분 환영입니다.

◼︎ 급여
$ 20~ ( 경력에 따라 결정됩니다 )

관심 있으신 분은 우선 영문 이력서를 보내주세요.
채용이 결정되는 대로 모집을 마감합니다.

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Job Summary

Employment Status 파트타임
Job Type 기타 전문직
Required Language 영어/일본어
Number of Positions 약간명
Work Location 405 Lexington Avenue Suite 910, New York, New York, 10174 アメリカ合衆国
Work Hours 09:00~18:00 [Flextime]
Job Description ★ 프로페셔널 서포트 포지션
【주요 업무내용】
・ Accounting/Tax/Payroll 전문직원이 수행하는 업무 보조
・ 고객사와의 커뮤니케이션
・ 고객사 의 서류 내용 확인
→ 주로 숫자를 다루는 업무가 주를 이루기 때문에 회계법인에서의 업무 경험이나
기초적인 회계 ・ 세무에 대한 지식이 있으신 분 환영합니다.
Compensation 시급 $20.00 - (経験に応じて決定します)
[Compensation detail]
능력 및 거주 지역 ( 주 )를 고려하여 결정합니다.
Raise / Bonus 실적에 따라 승급 가능
Holidays 토 ・ 일 ・ 축일 및 당사 규정 휴일

Company Summary

Company NameUNIVIS AMERICA, LLCTown Guide
Websitehttp://www.univis-america.com/

Selection

Application Method
  • [TEL]+1 -
Selection Process / Schedule영문 이력서에 간단한 경력 및 학력을 기재하여 당사 이메일(info@univis-america.com)로 보내주시기 바랍니다.
서류전형 후 웹 면접을 진행합니다.
Posting Period: 2024/05/16 (Thu) - 2024/06/16 (Sun)
* Application period may close early depending on the situation.
5 days left
Preservation of Job Applicant's rights and equal opportunity employment
Hiring companies shall not discriminate any applicants in regards to employment and any other benefits based on their race, skin color, religion, gender, sexual preference, gender identity or expression, age, disability, marital status, citizen status, genetics, and any other category protected by laws. Moreover, hiring companies shall comply with the laws of respective countries and regions in determining employment conditions such as compensation and holidays. Should you find any violation of this policy, please contact us.